الخدمات

حين يرتفع الضغط داخل الفريق، لا تظهر المشكلة دائماً في المهارات التقنية؛ قد تظهر في اجتماع متوتر، ملاحظة تُفهم بطريقة خاطئة، خلاف يتكرر، أو موظفين يفقدون الحماس والانتماء.

ما الذي نقدمه؟
ورش وبرامج في الذكاء العاطفي القيادي، التواصل تحت الضغط، إدارة الصراعات، السلامة النفسية، والوقاية من الاحتراق المهني.

كيف يُصمَّم البرنامج؟
نبدأ بمكالمة لتشخيص الاحتياج والفئة المستهدفة، ثم نخصّص المحاور والمدة والتمارين بما يناسب واقع المؤسسة. ويمكن إضافة استبيان قبلي وبعدي، خطة تطبيق، وتوصيات للمتابعة.

ماذا تحصل المؤسسة؟
محتوى عملي مبني على مواقف واقعية من بيئة العمل، أدوات قابلة للاستخدام في الاجتماعات والتواصل اليومي، ومخرجات واضحة تساعد القادة والفرق على الاستمرار بعد التدريب.

اطلب مكالمة تشخيص احتياج للحصول على مقترح يناسب فريقك.